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社会福祉法人美多弥福祉会

美木多いっちん保育園

【原則残業・持ち帰りなし!】新卒・未経験でも月給20万円以上スタート☆

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

堺市南区で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 認可保育園の保育士 担任をお任せします♪(複数担任のうちの一人です) 0歳児は2:1で保育されているので、保育士の人数も手厚く配置されています!

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作成日:2022.06.01

更新日:2022.06.10

社会福祉法人誠心福祉会

八木北保育園

【賞与4ヶ月分あり◎】うれしい土日祝休みの他、年末年始休暇や夏季休暇もあります!

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

流山市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 保育士業務全般 ・0歳から就学前までの乳幼児の保育 ・誕生会等の行事係(輪番) ・書類記入(連絡帳、保育日誌、月案、週案) ・研修会出席

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作成日:2022.06.06

更新日:2022.06.10

社会福祉法人光楓福祉会

もみじ保育園

【月給23.0万~25.5万】賞与年二2回あり!子ども達の笑顔あふれる保育園で働きませんか?

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

千葉市美浜区で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 0〜5歳児の保育業務 ・保育計画に基づいて保育を行う ・保護者対応 ・保育日誌・睡眠チェック表・掲示板・お便り帳の記入 ・制作の下準備 ・室内外の清掃 ※複数担任制のクラスに入ってもらう場合、リーダー・サブリーダー・排泄係・雑務担当など業務を分担して保育にあたっていきます。先輩スタッフがサポートしますので、経験が浅い方もぜひご応募ください。

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作成日:2022.06.06

更新日:2022.06.10

株式会社TORIコーポレーション

やまどり保育園

【賞与年2回最大5.5ヶ月分】都賀駅徒歩3分!マイカー通勤可☆

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

千葉市若葉区で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 法人名 株式会社TORIコーポレーション 施設形態 認証・認定保育園 職種 保育士 応募資格 未経験OK ・短大、専門学校卒以上 ・経験者優遇(未経験者可) ・保育士資格をお持ちの方 ・64歳以下(省令1号:定年65歳のため) 仕事内容 保育士 ◎保育園の運営業務全般及び管理のお仕事です。 ・30~50名程度の園児の保育を行って頂きます。 ※職務については少しずつ教えていきますので、 安心してご応募下さい。 ※採用時期について相談に応じます。

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作成日:2022.06.06

更新日:2022.06.10

社会福祉法人親愛会

音のゆりかご保育園

【賞与4.5ヶ月分!】担当制保育で穏やかな雰囲気の保育園です♪

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

松戸市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 産休明け~2歳児までの乳幼児を保育しています。 保育士業務をお願いします。

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作成日:2022.06.08

更新日:2022.06.10

社会福祉法人愛成会

おかまち保育園

【賞与3~4ヶ月分】設立10年目の綺麗で設備環境の整った保育園でのお仕事♪

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

豊中市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 ◇0歳児~5歳児の保育・付随業務全般 ◇月~土曜日(土:4週に1回※振替休日有り) ◇7:00~19:00の内、実働8時間のシフト制(休憩60分)

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作成日:2022.06.03

更新日:2022.06.04

府中市で就職できる非公開法人 ID: 189

保育園 ID:243

賞与4ヶ月分◎バイク・マイカー通勤OK、福利厚生充実の府中市の保育園です★

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

府中市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 0〜5歳児の保育業務全般を行っていただきます。

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作成日:2022.04.27

更新日:2022.05.31

社会福祉法人 神奈川県社会福祉事業団

屏風ヶ浦保育園

豊富な住宅手当◎年休120日!福利厚生が充実した園のご案内です♪

職種 保育士 雇用形態 正社員
正社員採用特典対象求人 正社員採用特典対象求人

横浜市磯子区で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 【具体的な仕事内容】 ◎クラス運営業務(各種活動) ◎連絡帳や日誌の記入 ◎クラスだより・月案・週案等の事務作業 ◎保護者対応 ◎食事・おやつの提供 ◎行事の計画・準備 ◎職員会議・研修への参加

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作成日:2022.05.13

更新日:2022.05.31

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