茨城県常総市/こどもサポート教室の児童指導員(保育士)/こどもサポート教室「きらり」常総校 Kirari-Joso

保育士転職エージェントが感じた園の雰囲気

こどもサポート教室「きらり」常総校は、一人一人に合わせた個別療育プログラムを提供。充実した研修やスキルアップ支援も魅力的。

施設の様子

• アットホームな環境で、子どもたちが安心して過ごせるよう工夫されており、職員同士のコミュニケーションも活発です。

• 一人ひとりの成長に合わせた支援ができるよう、個別活動スペースや柔軟な活動プログラムが整っています。

• 清掃や安全対策が徹底されており、子どもたちが安全にのびのびと活動できるよう配慮されています。

仕事内容

児童福祉部門・こどもサポート教室（児童発達支援/放課後等デイサービス）で、児童指導員として支援・療育を行います。
お子様の状況や状態をヒアリングし、体験療育を受けさせていただきます。その後、ヒアリング内容と分析をもとに個別のオーダーメイドプログラムを作成し、療育を実施します。定期的にプログラム内容を評価・見直しし、保護者様との面談も行いながら、お子様に最適な支援を提供します。児童発達支援や放課後等デイサービスを通じて、お子様の成長をサポートするお仕事です。

保育士転職エージェントの先輩からの一言

• 最初は大変に感じることもあるかもしれませんが、子どもたちが日々成長していく姿を見ると、やりがいを感じられます。小さな変化や笑顔に気づけることが、この仕事の魅力です。

• わからないことは先輩や仲間に相談してください。私たちはチームとして、互いに助け合いながら成長しています。頼れる存在がいることが安心につながります。

• 保育には、あなたの個性や得意なことが大いに役立ちます。自分のペースで学び、成長しながら、楽しんで働いていきましょう

こんな方におすすめ

• 

  一人ひとりに合わせた療育や支援に興味があり、子どもたちに寄り添ったケアをしたい方に適しています。

• 

  充実した休日制度や有給取得の柔軟さがあるため、仕事とプライベートを両立したい方に向いています。

• 

  研修制度が充実しているため、発達支援や保育スキルを深めたい、またはキャリアアップを目指している方にオススメです。

募集要項

施設名	こどもサポート教室「きらり」常総校 Kirari-Joso この園の詳細ページを見る
施設形態	児童発達支援施設
定員	0人
勤務地	茨城県 常総市 1357-1 小林店舗3号室
アクセス	関東鉄道常総線の水海道駅、車やタクシーで約10分程度
募集職種	【児童指導員/正社員】茨城県常総市/こどもサポート教室の児童指導員(保育士)/こどもサポート教室「きらり」常総校 Kirari-Joso
雇用形態	正社員
応募資格	必須資格は保育士です。
無資格の応募の可否	不可
勤務時間	10:00～19:00で、休憩1時間を含む1日あたり8時間、平均勤務日数は1ヶ月あたり20日です。
固定時間勤務有無	固定時間制の勤務形態です。
年間休日	120日
休日・休暇	- 完全週休2日制で、日曜日が休みです。また、シフト制度もあります。 - 年間休日は120日あります。 - 有給休暇は10日で、入社後半年経過後に付与されます。さらに、有給休暇は1時間単位で取得可能で、年間最大40時間まで利用できます。 - 休暇制度には、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、配偶者の出産休暇、生理休暇があります。
土曜日出勤振替の有無	無し
給与	月給 197,888円 〜 221,235円 - 賞与：年2回 - 住宅手当：月1万円 - その他手当：1万3500円（給与形態と同じ単位で支給） - 福祉職員手当あり - 有給休暇：10日（入社初年度の半年経過後に付与） - 年間休日：120日 - GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇などの休暇制度あり - 試用期間中の給与条件：基本給▲5千円、賞与なし - 昇給：年1回 給与例として、年収550万円／37歳・入社7年目・管理職の場合は、月給35万円＋賞与とされています。
昇給	年1回
賞与	賞与あり
福利厚生	- 福祉職員手当 - 残業手当（固定残業代超過分全額） - 住宅手当（月1万円） - 家族手当（配偶者月1万円、子ども一人につき月5000円） - 地域手当（地域によって異なる） - 資格手当（資格によって異なる） - 交通費 また、福利厚生として以下が挙げられます。 - 完全週休2日制（日曜日＋シフト制） - 年間休日120日 - 有給休暇10日（入社初年度の半年経過後に付与） - GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、配偶者の出産休暇、生理休暇
住宅手当	住宅手当あり
交通費	交通費支給
車通勤の可否	不可
自転車通勤の可否	不可
研修制度	社内研修が充実しており、座学とOJTを組み合わせた研修が提供されています。 - 未経験者も歓迎されており、安心してスタートできる環境が整っています。 - 新入社員研修や中堅社員研修、マネジメント研修などが通年で実施されています。 - 外部の研究機関「発達支援研究所」と連携し、研修やスキルアップの機会が提供されています。
求める人物像	【必須資格】 ・保育士 【年齢条件】 年齢不問・第二新卒歓迎【応募時の資格条件】 ・保育士

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施設情報

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