児童指導員の正社員の固定時間勤務OKの保育士求人検索

（株）ふくい福祉振興会

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• 残業少なめ
• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 教育系
• のびのび系
• 車・バイク通勤可
• 福利厚生充実

福井市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 放課後等デイサービスの児童指導員として、主に小学生を中心とした児童館での指導業務を行います。 放課後にお子さんたちを受け入れて宿題や制作活動、集団レクリエーションなどを行い、少人数なので子供たちとしっかり向き合いながら関わることができます。学校や自宅への送迎も行い、親御さんとの連絡はアプリを使用しています

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一般社団法人LYHTY（リュフト）

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• 残業少なめ
• 年間休日120日以上
• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 教育系
• のびのび系
• 車・バイク通勤可
• 福利厚生充実

金沢市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 ・集団活動の準備・運営（1ヶ月あたり5つ程度の活動を担当） ・支援計画に基づいた療育提供 ・送迎業務 ・環境整備 ・保護者支援・対応 ・簡単なPC業務（記録の作成等）

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株式会社ING プラスグループ

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• 住宅補助あり
• 残業少なめ
• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 教育系
• のびのび系
• 車・バイク通勤可
• 福利厚生充実

金沢市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 放課後等デイサービスの児童指導員の業務内容は、発達が気になる2〜18歳（主に小学生中心）のお子さんに対して、放課後の時間帯に運動や食事・生活面のサポートや送迎を行うお仕事です。具体的には、定員10名のデイサービスで、スタッフ5、6名で全体を見てフォローし、教室内での活動を行います。送迎業務もあり、会社の車での送迎を担当します。

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株式会社チップス

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• 残業少なめ
• 年間休日120日以上
• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 教育系
• のびのび系
• 車・バイク通勤可
• 福利厚生充実

高岡市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 児童指導員として、障がいや発達に不安を抱える子どもたちを支援し、日常生活を通じて訓練指導を行います。具体的な業務内容は、学校終了後から夕方までの時間に児童を預かり、学習支援や遊びを通じた支援を行います。また、社有車を使用しての送迎業務や、指導準備や日報入力なども業務に含まれます。勤務時間は10:00〜18:30で残業はなく、完全週休2日制で年間休日123日となっています。

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株式会社クォーレプレミオ

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• 住宅補助あり
• 残業少なめ
• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 無資格ＯＫ
• 教育系
• のびのび系
• 車・バイク通勤可
• 福利厚生充実

広島市西区で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 放課後等デイサービスにおいて、児童指導員として以下の業務を行います。 - 子ども達への授業 - 授業向上のための業務(研修や模擬授業) - 授業の準備や確認 - 送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※軽自動車OK

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株式会社クォーレプレミオ

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• 住宅補助あり
• 残業少なめ
• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 無資格ＯＫ
• 教育系
• のびのび系
• 車・バイク通勤可
• 福利厚生充実

広島市西区で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 放課後等デイサービスにおいて、児童指導員として以下の業務を行います。 - 子ども達への授業 - 授業向上のための業務(研修や模擬授業) - 授業の準備や確認 - 送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※軽自動車OK

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株式会社福蔵FUKURA。

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 教育系
• のびのび系
• 福利厚生充実

つくばみらい市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 ・障がい福祉サービスなどの利用計画の作成などの相談支援専門員業務

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株式会社アンドテラス。

児童指導員 正社員

正社員採用特典対象求人

• 残業少なめ
• ボーナス・賞与あり
• 固定時間勤務OK
• 教育系
• のびのび系
• 車・バイク通勤可
• 福利厚生充実

福島市で正社員の求人をお探しの保育士さんにおすすめ。 児童指導員として、子どもの支援に係わること全般や施設の運営に関わること全般を担当します。具体的には、子どもの自立支援や療育、保護者への対応などを行い、教室の管理も行います。状況に応じて、子どもの支援や施設の運営を適切に行うことが求められます

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