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宮城県仙台市/保育士（指導員） 仙台市上飯田たんぽぽホーム/社会福祉法人仙台はげみの会
保育士
正社員
正社員採用特典対象求人
- 年間休日120日以上
- ボーナス・賞与あり
- 固定時間勤務OK
- 教育系
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- 福利厚生充実
保育士転職エージェントが感じた園の雰囲気
保育士資格を活かして、幅広い年代が活躍できる仙台市上飯田たんぽぽホーム。経験不問でブランクOK！充実した研修制度で安心して働けます。
転職後アンケートで10万円がもらえる！
おすすめポイント！
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賞与年3回、交通費支給、社会保険完備などの待遇が充実しており、正社員登用制度や無期雇用への切り替えもあります。また、車通勤が可能で、通勤に便利な環境です。
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ブランクのある方や未経験者も歓迎され、育児や介護などライフイベントに対応しやすい職場環境が整っています。研修制度も充実しており、安心して働き始められます。
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完全週休2日制の土日祝休みで、年間休日125日と充実した休暇体制があり、プライベートとの両立がしやすいです。また、固定時間制で勤務時間が安定しています。
施設の様子
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発達の遅れや心配のある乳幼児を対象に、あそびを通じた療育活動を行っています。保育士は子どもの個別支援計画を作成し、保護者と連携しながら支援に取り組むため、子どもの成長を温かく見守れる環境です。
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地域の家族や子どもたちのための支援を行っています。保護者プログラムなども充実しており、地域の育児支援にも力を入れた施設です。
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20代から60代まで、幅広い年代の職員が働いており、それぞれの世代に合わせた働きやすい環境が整っています。和やかで協力的な職場環境の中で、未経験者やブランクのある人でも安心して働ける施設です。
仕事内容
児童発達支援センターにて、発達の遅れや心配のある乳幼児の発達支援及び保護者への子育て支援業務です。具体的な業務内容は、あそび活動を通した療育、ケースプラン（個別支援計画）の作成、保護者プログラム等、簡単な文書入力（Word文書）などが含まれます。
保育士転職エージェントの先輩からの一言
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丁寧な研修と先輩方のサポートのおかげで安心してスタートできました。子どもたちの成長に関わる仕事はとてもやりがいがあります。
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育児でしばらく現場を離れていましたが、復帰後も温かく迎えてもらい、すぐに職場に馴染むことができました。充実したサポート体制があるので、ブランクがあっても安心です。
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土日祝休みで家庭との両立がしやすいです。また、職場全体が協力的なので、困ったときもフォローしてもらえる安心感があります。自分のペースで成長できる職場です。
こんな方におすすめ
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保育士資格が必須ですが、実務経験は不問です。特に、児童発達支援や子育て支援に興味がある方が適しています。その他の福祉系資格（社会福祉士、教員免許など）もあれば尚可です。
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結婚や出産、育児、介護などで職場を離れていた方でも、充実した研修制度があり、職場復帰がしやすい環境です。また、未経験の方も歓迎されています。
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土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日125日と充実しており、家族行事や育児などの時間も大切にできます。
募集要項
| 施設名 |
仙台市上飯田たんぽぽホーム
この園の詳細ページを見る
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|---|---|
| 施設形態 | 保育園 |
| 定員 | 0人 |
| 勤務地 | 宮城県 仙台市若林区 上飯田3-27-23、仙台市上飯田たんぽぽホーム |
| アクセス | 東北本線 太子堂駅や長町駅、仙台市営南北線 長町南駅から車で15分程度 |
| 募集職種 | 【保育士/正社員】宮城県仙台市/保育士（指導員） 仙台市上飯田たんぽぽホーム/社会福祉法人仙台はげみの会 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 保育士資格が必要であり、学歴や年齢は不問です。また、パソコン操作はワード入力程度でOKとされています。社会福祉士や児童指導員任用資格、教員免許（幼・小・中・高）を持っている方は尚可とされています。 |
| 無資格の応募の可否 | |
| 勤務時間 | 8:30～17:00(休憩45分)で、昼間と夕方／夜のシフトになります。 |
| 固定時間勤務有無 | 勤務時間は固定時間制で、8:30～17:00（休憩45分）となっています。土日祝日は完全週休2日制でお休みとなります。 |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日・休暇 | - 完全週休2日制／土日祝休み - 年間休日125日 - 年次有給休暇（採用から6か月経過後10日付与） - 年に数回、土曜・日曜の出勤（家族参観や行事等）があります。その際は振替休日等で対応します。 |
| 土曜日出勤振替の有無 | 有り |
| 給与 |
月給 170,300円 〜 - 交通費支給 - 賞与あり - 車通勤可 - 社会保険完備 - 賞与年3回 - 交通費支給（最大52,000円/月） - 車通勤可（駐車場なし） - 処遇改善手当あり（5,000円/月） - 資格手当あり（保育士2,000円/月、社会福祉士等3,000円/月） - 正職員登用制度あり - 雇用期間の定めあり（1年毎の更新／毎年4月1日） - その他福利厚生あり |
| 賞与 | 賞与あり |
| 福利厚生 | - 社会保険完備（勤務条件による） - 賞与年3回：6月期・12月期：それぞれ月給1か月分 - 交通費支給（～52,000円迄／月） - 車通勤可（駐車場なし） - 処遇改善手当（5,000円／月） - 資格手当（保育士2,000円／月、社会福祉士等3,000円／月） - 正職員登用制度あり - 受動喫煙対策あり（屋内・敷地内禁煙） - 雇用期間の定めあり（1年毎の更新／毎年4月1日） - 5年後に無期雇用への切り替え（希望考慮） |
| 交通費 | 交通費別途支給 |
| 車通勤の可否 | 可 |
| 自転車通勤の可否 | 不可 |
| 研修制度 | 研修制度が充実しており、経験の有無やブランクがある方でも歓迎されています。充実した研修制度にて新人指導員が活躍している |
| 求める人物像 | 保育士資格が必要です。学歴不問、年齢不問、パソコン操作はワード入力程度でOKとされています。社会福祉士、児童指導員任用資格、教員免許（幼・小・中・高）があれば尚可です。 |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 敷地内および屋内が禁煙となっています |
施設情報
| 職員年齢層 | 20代から60代まで幅広い年代が活躍 |
|---|---|
| 保育方針 |
子どもの個々の発達に応じた支援 子どもの発達段階や個性に合わせ、あそびを通じて成長をサポートします。療育を中心に、子どもが自分らしく安心して過ごせる環境を提供します。 保護者との連携を大切にする 保護者と密に連携し、家庭での育児支援や相談も積極的に行います。保護者プログラムなどを通じて、子どもの成長を共に見守ります。 安心・安全な環境作り 子どもが心身ともに安心して過ごせる、落ち着いた環境を整えることを重視しています。スタッフ全員で温かく見守ることで、安心感を提供します。 |
| 1日の保育スケジュール | 8:30～17:00の勤務時間で、完全週休2日制の土日祝日休みです。保育士資格を活かして、児童発達支援センターでの指導員業務が主な仕事内容です |
| 園庭の有無 | 無し |
| ICT化の取り組み | 「パソコン操作はワード入力程度でOK！」「簡単な文書入力（Word文書）」 |
法人情報
| 法人名 | 社会福祉法人仙台はげみの会 |
|---|---|
| 法人所在地 | 宮城県 仙台市青葉区 立町１８番３号 |
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2022.10.12
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