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茨城県筑西市/保育士《放課後等デイサービスの療育スタッフ／年間休日117～125日／基本土日休み／手当豊富＆充実の福利厚生》/社会福祉法人征峯会
保育士
正社員
正社員採用特典対象求人
- 年間休日120日以上
- ボーナス・賞与あり
- 教育系
- のびのび系
- 車・バイク通勤可
- 福利厚生充実
保育士転職エージェントが感じた園の雰囲気
放課後等デイサービスで療育業務を通じて、お子さまの成長を支援。未経験OKで充実の福利厚生あり。家庭との両立もバッチリです
転職後アンケートで10万円がもらえる！
おすすめポイント！
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年間休日が117～125日と多く、基本的に土日休みです。有給取得率が90%以上で、希望日を指定しての休みが取りやすく、育児支援も充実しています。さらに、資格取得支援や退職金制度、企業型確定拠出年金（DC制度）やつみたてNISA支援も提供され、安心して長く働ける環境です。
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業界未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、先輩スタッフの丁寧なサポートが受けられます。入職後は先輩スタッフと同行して業務に慣れることができるため、安心して療育支援の仕事に取り組めます。
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発達が気になるお子さまへの療育業務に携わり、行事の企画や療育プログラムの考案を通じて、個性や特性に合わせた支援を行います。お子さまの社会生活や学校生活に活かせるスキルの習得をサポートし、子ども達の成長を身近で感じることができる、やりがいのある仕事です。
施設の様子
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発達が気になる子どもたちのために、個性や特性を尊重しながら療育プログラムを提供しています。また、四季折々の行事やイベントも計画されており、子どもたちが楽しく学べるような活動が充実しています。
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施設では先輩スタッフが同行してサポートする体制が整っており、スタッフ同士のミーティングも頻繁に行われ、意見交換しながら連携を深める環境です。経験者も未経験者も安心して働ける雰囲気があります。
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定期的な消毒や換気、スタッフと利用者の体温測定、マスクの着用など、感染防止対策が徹底されています。職員の健康診断やメンタルヘルスサポートも実施しており、スタッフの健康にも配慮された施設です。
仕事内容
放課後等デイサービスで発達が気になるお子さまへの療育業務を行うことです。具体的には、毎日の療育プログラムの考案や行事の企画、お子さん一人ひとりの個性や特性を理解しながら成長をサポートする仕事などが含まれます。また、行事企画、療育支援、書類作成、記録入力なども業務の一部です。
保育士転職エージェントの先輩からの一言
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放課後等デイサービスの療育スタッフとして、子どもたちが少しずつ成長し、新しいことに挑戦する姿を見守ることができるやりがいがあります。日々の小さな成長や笑顔に励まされ、自分も成長していける職場です。
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基本的に土日休みで年間休日も多く、プライベートをしっかり確保できるため、家族と過ごす時間を大切にしながら働ける環境が魅力です。有給取得も推奨されているので、安心して長く働き続けられます。
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先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、安心して業務に取り組めました。資格取得の支援もあり、キャリアアップも目指せる職場です。
こんな方におすすめ
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子どもの個性を大切にし、社会生活や学校生活に役立つスキルをサポートする業務内容なので、お子さまの成長に深く関わりたい方に最適です。
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経験がなくても丁寧に指導してもらえるため、福祉業界に初めて挑戦する方や、ブランクがある方も安心して勤務を始められます。資格取得支援もあるので、キャリアアップを目指したい方にも向いています。
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年間休日が117～125日、基本的に土日休みで、育児休業の取得率が100%など、働きやすい環境が整っています。家庭やプライベートと仕事を無理なく両立したい方にぴったりです。
募集要項
| 施設名 |
ピアしらとり
この園の詳細ページを見る
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|---|---|
| 施設形態 | 放課後等デイサービス |
| 定員 | 0人 |
| 勤務地 | 茨城県 筑西市 小塙861 |
| アクセス | 真岡鐵道の折本駅からは車で約5分。JR水戸線の下館駅からも車で約10分 |
| 募集職種 | 【保育士/正社員】茨城県筑西市/保育士《放課後等デイサービスの療育スタッフ／年間休日117～125日／基本土日休み／手当豊富＆充実の福利厚生》/社会福祉法人征峯会 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | - 普通自動車免許（送迎業務があります） - 保育士資格必須（保育士手当として7,000円/月支給） - その他、社会福祉士や介護福祉士などの有資格者は、資格手当で給与面優遇 |
| 無資格の応募の可否 | |
| 勤務時間 | 平日は9:30～18:30（休憩60分）、夏休み等の長期休暇は8:30～17:30（休憩60分）です。土日は基本的にお休みとなっています。 |
| 年間休日 | 117~125日 |
| 休日・休暇 | 月公休９日、年間公休１０７日 ＋年次有給休暇 初年度１０日付与 ⇒ 計画的有給取得制度あり（指定日数必ず消化できます） ■ 毎月希望日にお休み指定可 ■ 育児休業は男女含めて該当者１００％取得！ ■ 慶弔休暇、特別休暇 |
| 土曜日出勤振替の有無 | 無し |
| 給与 |
月給 238,200円 〜 291,400円 資格手当として保育士手当が月に7,000円支給されます。待遇・福利厚生には昇給、各種社会保険完備、退職金制度、車通勤可、制服支給、定年再雇用制度、メンタルヘルスホットライン設置、事業所内託児施設、副業・ダブルワーク可などが含まれています。 |
| 経験給 | 経験や職歴により基本給が考慮され、業績手当や処遇改善一時金などが支給される可能性がある 特定資格取得者には資格手当も支給 |
| 昇給 | 昇給制度あり |
| 賞与 | あり |
| 福利厚生 | ■ 昇給あり ■ 各種社会保険完備 ■ 健康診断・ストレスチェックを全事業所実施 ■ 研修制度あり ■ 資格取得支援あり ■ 退職金制度あり ■ 車通勤可（無料駐車場あり） ■ 制服支給・ユニフォーム手当支給あり ■ 定年再雇用制度あり ■ メンタルヘルスホットライン設置（第三者相談窓口） ■ 職員割引制度・施設内設備の利用無料 ■ 財形貯蓄制度 ■ DC制度（企業型確定拠出年金制度） ■ つみたてNISA支援制度 ■ 管理栄養士監修の美味しい社食あり ■ 事業所内託児施設あり ■ 副業・ダブルワークＯＫ |
| 交通費 | 規定による |
| 車通勤の可否 | 可 |
| 自転車通勤の可否 | 不可 |
| 研修制度 | - 研修制度あり：入職後は先輩スタッフに同行し、業務に慣れるためのサポートが丁寧に行われます。経験者も未経験者も安心して働ける環境が整っています。 |
| 求める人物像 | 〇普通自動車免許（送迎業務があります） 〇「保育士」必須 (保育士手当として7,000円/月支給) 〇その他社会福祉士や介護福祉士などの有資格者は、資格手当で給与面優遇。 |
施設情報
| 保育方針 |
子ども一人ひとりの個性や特性を理解し、彼らが自分のペースで成長できるよう支援します。療育を通じて、社会生活や学校生活に必要なスキルを習得できるようサポートします。 子どもたちが「楽しい」と感じられるような環境を提供しながら、日々の療育プログラムや行事を通じて学びを促します。子どもたちが積極的に参加したくなるようなアクティビティを計画します。 子どもたちの成長には家庭のサポートが欠かせないため、保護者とのコミュニケーションを大切にし、協力しながら子どもたちの成長を見守ります。保護者との信頼関係を築き、共に子どもたちを育てる姿勢を重視しています。 |
|---|---|
| 1日の保育スケジュール | 9:30 ～ 障害者支援施設の支援補助(ウォーキング・体操等)10:00 ～ ミーティング10:15 ～ プログラム準備・イベント等の企画・立案12:00 ～ 休憩14:00 ～ 各学校へお迎え・宿題の支援15:45 ～ おやつ16:10 ～ プログラム活動17:00 ～ ご自宅へ送迎18:00 ～ 記録の入力18:30 退勤 |
| 園庭の有無 | 無し |
法人情報
| 法人名 | 社会福祉法人征峯会 |
|---|---|
| 法人所在地 | 茨城県 筑西市 小塙861 |
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2022.10.12
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